Reactie GS op advies 'Eén grensoverstijgende arbeidsmarkt'
Gedeputeerde Staten hebben in een brief gereageerd op het advies van SER Overijssel over 'Eén grensoverstijgende arbeidsmarkt'.
Voortbouwen op wat werkt
In de briefVerwijst naar een andere website onderschrijven Gedeputeerde Staten van Overijssel het advies over één grensoverstijgende arbeidsmarkt. Volgens het college zijn inderdaad sterkere samenwerking, meer samenhang en continuïteit nodig om de kansen tussen Overijssel en Duitsland beter te benutten. Daarbij wil de provincie vooral voortbouwen op bestaande initiatieven en versnippering voorkomen.
De provincie ziet voor zichzelf vooral een verbindende en ondersteunende rol. Zij brengt partijen bij elkaar, ondersteunt en initieert grensoverstijgende projecten en werkt samen met onder meer de Euregio, andere grensprovincies, het Rijk, Duitse partners en Europese organisaties. Ook wil zij samen met andere provincies gezamenlijke lobbyonderwerpen bepalen, zoals de financiering van GrensInfoPunten en de erkenning van diploma’s.
Tweesporenaanpak
Op het gebied van onderwijs neemt de provincie de geadviseerde aanpak op twee sporen over. Zij blijft pleiten voor landelijke en Europese oplossingen voor diploma-erkenning en ondersteunt tegelijk praktische oplossingen. Bijvoorbeeld binationale opleidingen, grensoverstijgende stages en het MOVE-certificaat.
Ondernemers en grensarbeiders blijven ondersteuning krijgen via de GrensInfoPunten, regionale ontwikkelingsmaatschappijen en Europese netwerken. De provincie wil de bekendheid en dienstverlening van de GrensInfoPunten versterken en belemmeringen door verschillen in fiscale en sociale regels verkleinen. Ook bereikbaarheid blijft een belangrijke voorwaarde.
Brede welvaart, identiteit en verbondenheid
De provincie waardeert en deelt de brede benadering van SER Overijssel. Hierbij staan niet alleen economie en werk centraal, maar ook taal, cultuur, identiteit en brede welvaart. Het Nedersaksisch kan volgens de provincie bijdragen aan de verbondenheid in de grensregio.
De aanbevelingen van SER Overijssel worden meegenomen in de uitvoering van het bestaande arbeidsmarkt-, economie- en Duitslandbeleid. De provincie blijft daarbij inzetten op talentbehoud, onder meer via TECH.LAND. Ze erkent dat grensoverstijgende samenwerking tijd nodig heeft. De brief en het SER Overijssel-advies worden ook naar Provinciale Staten gestuurd.
